11月14—15日,龍信集團2020年第三季度經(jīng)營層會議在啟東皇冠假日酒店順利召開。本次會議圍繞“統(tǒng)一思想謀發(fā)展、凝心聚力贏未來”這一主題,充分解讀當前宏觀經(jīng)濟形勢、十九屆五中全會精神和“十四五”發(fā)展方向等內(nèi)容,深度分析在當前復雜多變的形勢下,建筑、房產(chǎn)企業(yè)如何結(jié)合自身實際情況,走一條高質(zhì)量發(fā)展之路。會議邀請中共中央黨校教授姜平,中國人民大學特聘教授史璐作專題演講。龍信集團董事、監(jiān)事、控股公司相關(guān)人員、副總經(jīng)理、經(jīng)理助理、分子公司負責人、分子公司經(jīng)營層、經(jīng)營/財務/工程條線負責人、公司部門經(jīng)理、副經(jīng)理及相關(guān)人員,房產(chǎn)總部、各片區(qū)/項目公司、各專業(yè)公司、后備人才、媒體、黨建聯(lián)盟單位等近500人共同參會。
開場講話
專題培訓
01
會上,中共中央黨校教授姜平結(jié)合當前宏觀經(jīng)濟形勢、世界經(jīng)濟局勢、“十四五”發(fā)展走向,對建筑、房地產(chǎn)企業(yè)發(fā)展走向進行研判。他強調(diào),企業(yè)要堅持新發(fā)展理念和穩(wěn)中求進總基調(diào),做強主業(yè),以客戶需求為引領(lǐng),提供高質(zhì)量供給。加強黨建工作,統(tǒng)一思想,創(chuàng)新模式。只有硬實力和軟實力兩手抓,把企業(yè)內(nèi)循環(huán)(產(chǎn)品質(zhì)量、企業(yè)管理、企業(yè)機制)打通,才能在外部不確定性環(huán)境下,都能保持定力,實現(xiàn)真正可持續(xù)發(fā)展。
02
中國人民大學特聘教授史璐從當前宏觀經(jīng)濟形勢和建筑業(yè)、中美貿(mào)易戰(zhàn)對中國經(jīng)濟和建筑業(yè)的影響、長三角建筑和房地產(chǎn)業(yè)的機遇與挑戰(zhàn)等多個方面進行解讀。他認為,當前中國經(jīng)濟面臨三重調(diào)整壓力,經(jīng)濟轉(zhuǎn)型進入關(guān)鍵期,中美貿(mào)易戰(zhàn)壓力持續(xù),經(jīng)濟周期進入調(diào)整期。在此形勢下,房企、建筑工程企業(yè)應重點關(guān)注導向變化,抓住“一帶一路”、長三角一體化等戰(zhàn)略機遇,關(guān)注都市化、全球化趨勢,以綠色服務、數(shù)字賦能全面推動行業(yè)轉(zhuǎn)型升級。
兩位教授高屋建瓴的宣講,讓龍信集團與會骨干們進一步了解了當下國家的大政方針和發(fā)展形勢,提振了面對復雜市場創(chuàng)新突破的信心,也為慶祝建黨100周年活動提前預熱,進一步提高龍信黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力,積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為構(gòu)建雙循環(huán)新發(fā)展格局積蓄勢能、增創(chuàng)優(yōu)勢。
為進一步優(yōu)化落實工程、經(jīng)營、材料財稅中的重點工作,15日上午,與會人員就相關(guān)議題進行分組討論。工程小組圍繞安全、技術(shù)、質(zhì)量三方面中的重點:安全生產(chǎn)與進度、成本與勞務關(guān)系,項目人員資質(zhì)、人員備案,砼澆筑質(zhì)量等進行討論。經(jīng)營小組就項目成本管控進行經(jīng)驗交流并對成本管理、勞務管理、人才培養(yǎng)等議題進行重點討論。材料財稅小組就財務預算式管理和業(yè)財融合、材料集采與設(shè)備管理等進行經(jīng)驗交流并展開相關(guān)討論。房產(chǎn)投資板塊分三組就如何打造龍信房地產(chǎn)核心競爭力、如何做好龍信房地產(chǎn)品牌、如何做好龍信房地產(chǎn)與龍信建設(shè)雙輪驅(qū)動和高效發(fā)展進行研討。大家結(jié)合實際分析問題,暢談建議,提出下一步工作思路和想法,為后續(xù)工作提質(zhì)增效。
分組
討論
15日下午,與會人員分別聽取建設(shè)板塊各分子公司負責人和集團各條線負責人匯報前三季度經(jīng)營情況、目標指標完成情況、存在問題和下階段工作計劃以及建設(shè)板塊經(jīng)營、材料財稅、工程條線負責人和房產(chǎn)板塊負責人對分組討論結(jié)果的總結(jié)匯報。
分組討論總結(jié)匯報
集團常務副總何咸軍對經(jīng)營小組就成本管理、勞務管理、人才培養(yǎng)方面的討論情況進行總結(jié)匯報。成本管控以公司和項目層面入手,結(jié)合全壽命周期成本管理要素,聚焦技術(shù)創(chuàng)新、建造模式及工藝轉(zhuǎn)變等因素,利用信息化手段實現(xiàn)資源優(yōu)化,節(jié)約成本。勞務管理可培養(yǎng)一批自有工人,嚴控外部勞務隊伍準入,加強勞務隊伍培訓。人才培養(yǎng)要做好各層級人才的“選、用、培、留”工作,做好人力資源規(guī)劃,建立完善的人才培養(yǎng)機制和薪酬激勵機制,選拔任用想干事、能干事、干成事的人才。
集團常務副總何咸軍
集團財務總監(jiān)樊忠飛對材料財稅小組就財務預算式管理和業(yè)財融合、資金平臺建設(shè)、材料集采等討論情況進行總結(jié)匯報。重點對利用集團集中采購優(yōu)勢,有效降低采購成本的益處;預算式管理和業(yè)財融合中預算編制目的、預算編制、資金預算執(zhí)行、財務信息化等,加強資金平臺建設(shè),確保資金安全等情況進行闡明。
集團財務總監(jiān)樊忠飛
集團安全總監(jiān)馬漢忠
龍信房地產(chǎn)總經(jīng)理張紅星
集團黨委副書記、工會主席蔡颯爽對公司黨組織慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年活動方案進行匯報。闡明活動目的、時間、指導思想,并就主要活動內(nèi)容進行說明,提出活動相關(guān)要求。
集團黨委副書記、工會主席蔡颯爽
龍信集團副董事長王裕達主要就五分公司經(jīng)營情況進行匯報,并表示,在雙循環(huán)新發(fā)展格局下,要苦練基本功,國內(nèi)項目加強成本管控、基礎(chǔ)管理,抓緊工程款結(jié)算等。國外市場,做好先行者,積極參與大市政項目建設(shè),同時做好風險管控,降本增效,提升項目管理水平。
龍信集團副董事長王裕達
龍信集團黨委副書記、總經(jīng)理唐愛東
龍信集團黨委書記、董事長陳祖新
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